El sector salud de Colima no cuenta con la capacidad hospitalaria ni de equipo humano para dar respuesta a la contingencia si se tuviera brote masivo de casos graves por Covid 19, explicó la secretaria general de la sección 30 del Sindicato de Trabajadores de la Secretaría de salud en Colima, Dolores González Meza.
Detalló que los Hospitales de la entidad, son hospitales generales, en los cuales siempre están a su capacidad atendiendo a pacientes con padecimientos habituales, tanto quirúrgicos como en consultas externas que no son COVID, padecimientos comunes y realmente el espacio que se pudiera destinar para Covid serían pocas camas.
No podríamos atenderlos en los hospitales por el espacio, aparte el riesgo de contaminación hacia los demás pacientes que están hospitalizados por otras causas, yo creo que si no tardamos en llegar a la fase 3 ya tendrán que determinar definitivamente un hospital exclusivo para Covid, porque ni el hospital Manzanillo, ni el de Tecomán, ni el de Colima, reúnen las condiciones para ser hospital de referencia covid.
Expresó que en este momento son de gran ayuda las 3 unidades móviles que entraron en operación para atender a todos los pacientes con sintomatología de enfermedad respiratoria, pues esto permite determinar con menos riesgo para el resto de los pacientes y del personal de los nosocomios si se descarta coronavirus o se confirma.
Afirmó también que por el momento no existen pacientes hospitalizados con sospecha de coronavirus en ninguno de los 3 hospitales de la entidad, sin embargo reconoció que en Manzanillo estuvo el primer caso que falleció por esta causa en el estado, por lo que ya han pedido que el personal que estuvo en contacto con el caso sea puesto en cuarentena y con todas las prestaciones laborales.
En este marco abundó en que tampoco existe suficiente personal, para hacer frente a la contingencia, pues si de por si la planta existente no era ideal, en acatamiento a las instrucciones del Consejo Nacional de salud, del 20 al 30% del personal se retiró de los nosocomios, pues por su edad y padecimientos están considerados en el grupo de riesgo y vulnerabilidad.
Agregó que a través del INSABI que se tiene la obligación de contratar más personal, lo cual se ha informado ya está la convocatoria y aunque no tiene conocimiento de manera oficial se maneja que serán 100 contratos para medicina y enfermería, por lo que se ha solicitado que se le de la oportunidad a personal que ha trabajado como personal de contrato personal eventual por programas y que por desaparición del seguro popular quedaron sin trabajo.
Ante este panorama la lideresa sindical enfatizó en que seguirán exigiendo a las autoridades y velarán porque se dote del equipo y accesorios de protección necesarios para el personal, y minimizar lo más posible los riesgos ante la pandemia, pero también exhortó a la población a hacer o que le corresponde.
No queremos que nos pase lo que está pasando en Tijuana, por eso le pedimos a la población, que se ponga las pilas, que no salga a la calle y que usen las medidas de protección y valoren el trabajo que estamos haciendo el personal de salud de todas las instituciones no nada más la nuestra también los del ISSSTE y los del IMSS, también nosotros quisiéramos estar en casa, sin embargo aquí estamos de pie, trabajando y velando por su salud
Finalmente pidió también respeto en la convivencia social al encontrarse con el personal de salud, pues dijo, es quien más cuidado tiene extremando las medidas sanitarias porque conoce el problema, que no es un mito, que no es un invento y de quien debemos de cuidarnos es de la gente que anda sin cubrebocas, que tose sin ninguna precaución, que sale a la calle como si nada que se pasea en las tiendas de conveniencia, que no respeta la distancia.