Empresas del Estado de México deben contar con facilidades para permitir la inclusión de personas con discapacidad, de acuerdo con Martha Hilda González Calderón, Secretaria del Trabajo del Estado de México, se ofrecen distintivos fiscales que pretenden incentivar la empleabilidad.
Así mismo mencionó que existe un área en la secretaría del trabajo que evalúa las capacidades de personas con discapacidad y con ello se hace una vinculación con empresas que puedan emplearlos.