Seguro Social en México para repartidores de plataformas digitales
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) han dado un paso importante en la formalización laboral de los trabajadores de plataformas digitales en México.
Recientemente, ambas instituciones presentaron el proyecto final de las "Reglas de Carácter General de la Prueba Piloto para la Incorporación de las Personas Trabajadoras de Plataformas Digitales al Régimen Obligatorio del Seguro Social". Esta iniciativa es clave para la implementación de la reforma laboral que busca garantizar los derechos laborales y de seguridad social de este sector.
El proyecto de reglas será publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF) dentro de los cinco días siguientes a la entrada en vigor del Decreto que adiciona disposiciones de la Ley Federal del Trabajo en materia de Plataformas Digitales. Este avance asegura que la prueba piloto de incorporación al IMSS se llevará a cabo en tiempo y forma, brindando certidumbre tanto a los trabajadores como a las empresas del sector.
En el proceso de diseño de estas reglas, la STPS y el IMSS han mantenido un diálogo constante con las empresas de plataformas digitales y organizaciones representativas de los trabajadores. Esta colaboración ha permitido que las inquietudes y sugerencias de los distintos actores involucrados se reflejen en el diseño final de las reglas, garantizando un proceso más inclusivo y efectivo.
Además de la publicación de las reglas, se ha establecido una mesa técnica de trabajo que incluye a personal especializado del IMSS y la STPS, así como representantes de las empresas de plataformas digitales. Esta mesa tiene como objetivo asegurar que las plataformas cumplan de manera eficiente con las nuevas obligaciones en materia de seguridad social, incluyendo los trámites de inscripción, reporte y cotización ante el IMSS.
Ambas instituciones han subrayado la importancia de la retroalimentación constante de las partes involucradas para asegurar la implementación adecuada de la reforma. Además, se hace un llamado a las empresas del sector a participar activamente en la prueba piloto, cumpliendo con las disposiciones establecidas y facilitando la formalización laboral de sus trabajadores.
Con esta medida, México da un paso firme hacia la ampliación de la cobertura de seguridad social, buscando ofrecer a los trabajadores de plataformas digitales acceso a servicios de salud, seguros por riesgos de trabajo y otros beneficios del Régimen Obligatorio. La STPS y el IMSS se comprometen a proteger los derechos laborales y a promover un trabajo digno dentro de la economía digital del país.