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24 de Noviembre del 2024

Sociales

Sigue siendo grave la violencia hacia integrante de comunidad LGBTTTQ+

Aunque siguen existiendo los casos de agresión o violencia hacia integrantes de la comunidad LGBTTTQ+, es difícil dimensionarlos o realizar un mapeo debido a que la gran mayoría no están documentados.

De acuerdo con Alejandro Franco, Docente y Drag Queen, mucho tiene que ver con la desinformación que existe en la sociedad y la falta de políticas públicas.

"Los protocolos si es que existen no están bien aplicados, la información que corre muchas veces está filtrada desde el estereotipo o el prejuicio, yo incluso me atrevo a decir que como miembro de la comunidad ni siquiera estamos bien informadas".

Consideró urgente una agenda de acción a favor de la comunidad más nutrida, que permita visibilizar la realidad a la que este sector se enfrenta todos los días.

"No solamente en junio en esta época del año pintarnos de colores y decir somos, porque nos volvemos una cuota política, creo que la idea no es eso, la idea es tener una sociedad más abierta y solidaria con las personas que somos diferentes y partiendo que todo mundo es diferente, todos somos diversos".

El Reglamento de la Ley que Previene, Combate y Elimina la Discriminación en el estado de Colima, establece que, se debe promover la igualdad de oportunidades y trato, y prohíbe toda forma de discriminación motivada por el origen étnico, nacional o

regional, el género, la edad, las discapacidades, la condición social o económica, las condiciones de salud, las opiniones, las preferencias sexuales, el estado civil, el trabajo desempeñado, las costumbres, la raza, las ideologías o creencias religiosas, la migración o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas.

Las sanciones por no acatar dichas disposiciones van desde; multa que alcanza los 172 mil 870 pesos, lo que equivale a 1 mil salarios mínimos, clausura temporal o permanente, parcial o total, a establecimientos, negocios, obras o instalaciones o arresto hasta por 36 horas.






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