En la Universidad de Sonora se han presentado 27 huelgas, desde 1976 a 2024, generando un total de 520 días sin actividades laborales.
Las huelgas han sido estalladas por el Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus), el Sindicato de Empleados y Maestros de la Universidad de Sonora (Semus) y el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad de Sonora (Steus).
En 1976, se presentó la huelga más extensa, con de 92 días, en la administración del rector, Alfonso Castellanos Idiáquez; mientras que, en 2006, se registró la más corta, con un día de duración, cuando en ese entonces estaba de rector, Pedro Ortega Romero.
La falta de recursos y mejorar las condiciones laborales para hacer mejores ofrecimientos de parte de las autoridades universitarias a los sindicatos, es lo que ha causado las huelgas, siendo la última por parte del Steus que estalló el lunes 15 de abril del presente año, dijo Lourdes Rojas Armenta, secretaria general de este organismo gremial.
"Fue falta de ofrecimientos a las violaciones a nuestro contrato colectivo de trabajo, un ofrecimiento adicional a los ejes principales. Hubo muy poca respuesta de la administración (universitaria) para resolver las peticiones, una rezonificación al tabulador por zona de vida cara, no hizo ningún ofrecimiento", dijo.
Por su parte, María Rita Plancarte Martínez, rectora de la Universidad de Sonora, consideró que se requiere que la planta trabajadora y académica deben comprender la situación económica que presenta la máxima casa de estudios de Sonora, para que sus demandas labores en la revisión salarial y contractual no sean excesivas y estén más apegadas a la realidad financiera del alma mater.
"Tenemos que entender esta situación particular, estamos acotados por las cantidades que tenemos disponibles, no podemos hacer mucho más, pero, ellos (Steus) y nosotros podemos decidir si hay que mover algo o si tienen una propuesta, pues, la vemos", apuntó.