Atiende SNTE demanda de maestros nuevos en BCS
El Secretario General de la Sección 3 del SNTE, José Nicolás Gutiérrez Domínguez atendió la demanda de los Trabajadores de la Educación del nivel Medio Superior y Superior que ingresaron a partir del 1ro. de enero del año 2016, considerados de nuevo ingreso al subsistema.
Se reunió el pasado viernes 25 de enero del año en curso en las oficinas de la Secretaría de Educación Pública con autoridades educativas, en donde se dio respuesta a las prestaciones demandadas y se suman a las ya logradas en marzo de 2018, como es el pago de Útiles Escolares ($ 4,000.00 para el Personal Docente y $ 4,300.00 para el Personal Administrativo), pago que se realiza en el mes de agosto de cada año.
"Hoy logramos finiquitar al 100% todas y cada una de las prestaciones, que mis compañeros de nuevo ingreso deberían de haber tenido, hoy, hoy este Comité Ejecutivo Seccional logra en un acuerdo con la Secretaría Educación Pública la activación de todas y cada una de las prestaciones que ellos por derecho tienen", expresó Nicolás Gutiérrez.
Los beneficios logrados para el personal de nuevo ingreso son:
La Compensación Estatal del 15% + 1% para el Personal Docente y del 20% para el Personal Administrativo, con base al salario tabular de cada trabajador. Se paga la 2da. quincena del mes de febrero.
Tres Bonos de Zona de Vida Cara, que complementan los 8 bonos que ya recibían a partir del mes de marzo de 2018, haciendo un total de 11 bonos.
Estímulo por el Día del Maestro, equivalente a 24 días de salario tabular. Esta prestación se paga el 15 de mayo de cada año y el Estímulo por el Día del Empleado Administrativo, equivalente a 24 días de salario tabular. Esta prestación se pagará el 15 de julio de cada año.
