Desde su creacion en 1997, el sistema privado de pensiones administrado por las afores no había tenido ninguna reforma significativa en México hasta ahora, buscando por supuesto el beneficio del trabajador para que perciba una pensión digna al momento de su retiro, sin embargo, la decisión debió analizarse y establecerse de manera equilibrada para no dejarle la carga de este esquema a las empresas, señaló Vicente López Portillo, CEO y Socio Fundador del Grupo de Soluciones Financieras en León, Guanajuato.
Desde el 2015 a la fecha, el ahorro voluntario de los mexicanos para el retiro se ha triplicado, pasando de 33.2 mil millones de pesos a 105.1 mil millones de pesos, lo que representa 100 mil millones de pesos más que lo aportado en 2010, según cifras de la Asociación Mexicana de Afores (AMAFORE), aunado a esto, el número de cuentas creció de 41.2 millones a 67.1, por lo que López Portillo apuntaló que derivado de un mejor salario que también se aprobó para el 2021, faltó impulsar la cultura del auto ahorro y prevención con la nueva reforma al SAR, ya que al día de hoy sólo el 4% de los trabajadores mexicanos realizan ahorro voluntario en sus afores.