Luego del mes que los patrones pagaron a los trabajadores un mes de salario mínimo, no están en la obligación de seguir pagando a los empleados de empresas no esenciales o aquellos que pertenecen a un grupo de riesgo, así lo informo Edgar Manríquez, abogado en lo laboral.
Indicó que aquellas empresas no esenciales se pueden declarar en pausa y hasta reactivar actividades llamar a los empleados a presentarse a laborar y es ahí cuando se comienze a pagar de nueva cuenta el sueldo.
"Se paga por una prestación de servicio y ahorita no se está dando, por lo que no hay obligación de pagar".
Agregó que esas empresas que dejarán de pagar a los empleados no deben de liquidarlos, ya que se trata de una pausa en las labores y no de un recorte de personal.