Vetagrande, Zac. El presidente municipal de Vetagrande, Manuel González Acosta, presiona a través de funcionarios de su administración a trabajadores del Ayuntamiento, que llevan hasta seis años laborando para que dejen su empleo, intentando realizar el proceso de manera irregular. "Nosotros les decimos, deme un documento donde usted me está despidiendo. No, es que no queremos problemas, nosotros; nos dice el señor, nosotros queremos que el historial de Manuel, que es el presidente, salga limpio, no queremos que sea como el de los alcaldes pasados". De manera anónima, una de las trabajadoras afectadas dio a conocer a Meganoticias Zacatecas la manera en que el alcalde busca prescindir de poco más de 15 empleados de áreas como recaudación de rentas, compras, tesorería, DIF municipal, afanadoras, choferes e instituto municipal de cultura. "Me dicen que renuncie voluntariamente, que no tengo derecho a nada, que de hecho ya ni mi antiguedad va a contar y que les renuncie y me dan un bono de 10 mil pesos". El edil de Vetagrande, proveniente de la coalición entre Morena-PT y Encuentro Social, al parecer realiza presión a los afectados a través de funcionarios de su administración pública municipal. "Como su secretario particular, el nos llama por separado, que vayamos ahí a sala de cabildo y él nos empieza así a decir que no merecemos nada, que no sabemos nada, que ya estuvo bueno de que estemos trabajando, que nos estén pagando sin trabajar". La afectada refirió que se ha aislado a quienes se busca despedir, incluso se les ha retirado de su espacio de trabajo y quita sus herramientas para laborar. "Hostigando, para que nuestro trabajo, pues yo creo que todos los trabajos valen y no hay que menospreciar algunos ¿no cree?". Los trabajadores han intentado dialogar con el presidente sin que hasta el momento hayan sido atendidos o se les haya planteado una forma legal para retirarse. "El presidente nunca ha dado la cara, nos lo hemos topado y no saluda, se sube a su oficina y pues a los que ha estado contratando ya les prohibió que nos hablen, si nos hablan los van a despedir". La trabajadora refirió que están conscientes de que con el cambio de administración municipal, muchos de ellos podrían haber sido despedidos, pero exigen que el proceso sea apegado a la ley. "Si quieren prescindir de nuestro trabajo que nos, que nada más nos liquiden conforme a la ley. Yo no pido ni más ni menos, mis compañeros tampoco. Nada más lo que queremos es que nos, pues nos den lo que corresponde. Nosotros no vamos a pelear ni queremos estar ahí a fuerzas".