Seguramente durante los últimos días has oído hablar del Reparto de Utilidades. En México sirve como incentivo para estimular la productividad de los trabajadores.
Es en el Artículo 123 de la Constitución Mexicana, el cual refiere al Trabajo y la Previsión Social, se establece el pago de utilidades y explica que todos los trabajadores tendrán derecho a una participación en las utilidades de las empresas.
¿TENGO DERECHO AL REPARTO DE UTILIDADES?
Todos aquellos que se encuentran al servicio de un empleador son quienes tienen derecho a recibir el pago. Entre estos se encuentran:
*Madres y padres que estén en períodos de incapacidad temporal y trabajen.
*Trabajadores eventuales, siempre que su período laboral haya sido de por lo menos 60 días durante el año.
*Ex empleados que hayan trabajado durante el año fiscal anterior en un plazo mínimo de 60 días.